이 훈련과정은 조직 구성원에게 요구되는 역량과 실제 보유 역량의 차이를 분석하여 교육체계를 수립하고, 기업의 경영 환경을 분석하여 인재개발 전략을 도출하며, 미션을 설정하는 것을 목표로 합니다. 주요 훈련 내용은 기업의 변화와 디지털 전환, 조직문화 이해, 조직활성화 및 핵심인재 육성 방안, 조직개발의 개념 이해와 활용, 기업의 인재개발 전략 수립, 연도별 추진 계획, 교육과정 운영 실무 및 결과보고, 인사관리 실무, 교육성과 평가, 사후관리, 현업 성과향상 지원, 경력개발, 의사결정, 팀워크 향상 및 리더십 실천 등 기업 교육의 전반적인 내용을 다룹니다.
훈련시간
총 30시간
훈련대상
재직자, 특수고용직, 자영업자
훈련 기간
2026.02.27 ~ 2026.03.26
훈련기관
러닝플러스 주식회사
훈련 장소
부산광역시 부산진구 전포대로199번길 15 (전포동 현대타워) 701호
연락처
051-518-5255수강 신청은 HRD-Net에서 진행해 주세요.
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