모두의 복지
고용지원 고용노동부

고령자 고용 기업 환경개선 지원 (융자)

60세 이상 고령자를 고용하거나 고용하려는 사업주에게 작업 환경 개선에 필요한 비용을 융자 또는 지원하여 고령자의 고용 안정과 신규 채용을 촉진하는 제도입니다.

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자세한 설명

[사업 개요] - 고령 근로자가 나이 때문에 작업에 어려움을 겪지 않도록 사업장의 물리적 환경과 작업 시스템을 개선하는 비용을 지원함으로써, 기업의 고령자 고용 부담을 줄이고 안정적인 일자리를 창출하기 위한 제도입니다. [지원 내용] - 지원 분야: 작업대 높이 조절, 확대경·특수조명 등 시력 보조 장비 설치, 소음 및 분진 감소 설비, 안전 손잡이·리프트 등 안전 설비 설치 등 - 지원 방식: 사업장당 10억원 한도 내에서 시설 투자에 필요한 자금을 장기 저리(변동금리)로 융자합니다. - 일부 지자체에서는 융자가 아닌 보조금 형태로 직접 지원하기도 합니다. [목적] - 사업주에게 실질적인 인센티브를 제공하여 자발적으로 고령자 친화적인 고용 환경을 조성하도록 유도하고, 이를 통해 고령자의 장기근속 및 재취업을 촉진하는 것을 목적으로 합니다.

받을 수 있는 조건

[지원 대상] - 만 60세 이상 고령자를 고용하고 있거나 고용하려는 모든 사업주 - '고령자 친화 환경' 조성을 통해 고령 근로자의 생산성과 안전성을 높이고자 하는 기업 [선정 기준] - 고령자 고용 현황 및 계획, 시설 개선의 필요성, 사업 실현 가능성 등을 종합적으로 심사하여 지원 대상을 결정합니다.

💡 복지사의 조언

[신청 방법] - 사업장 소재지 관할 한국장애인고용공단 지역본부 및 지사에 방문 또는 우편으로 신청합니다. [준비 서류] - 융자/지원 신청서, 사업계획서, 사업자등록증, 고령자 근로자 명부 등 [유의사항] - 융자금은 반드시 승인된 사업계획서의 목적에 맞게 사용해야 하며, 목적 외 사용 시 환수 조치될 수 있습니다. - 인건비, 부지 매입비 등은 지원 대상에서 제외됩니다. - 고령자 계속고용장려금, 고령자 고용지원금 등 다른 고용 관련 지원금과 중복하여 신청할 수 있습니다. [문의처] - 고용노동부 상담센터: 1350 - 한국장애인고용공단: 1588-1519

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