'서울시 중소기업 워라밸 포인트제'는 서울시 소재 중소기업이 아이 키우기 좋은 기업으로 성장할 수 있도록 서울시 소재 중소기업에 양육친화, 일·생활 균형 실적에 따라 인센티브를 지원하는 사업입니다. '육아휴직 동료응원수당'은 '서울시 중소기업 워라밸 포인트제' 참여기업에 제공되는 인센티브 중 하나로, 서울시 중소기업 워라밸 포인트제 소속 육아휴직자 대직자의 업무부담을 덜어주고자 수당을 지원하는 사업입니다. '서울시 중소기업 워라밸 포인트제' 참여 기업에서 근무하는 육아휴직자 대직자를 지원합니다. - 육아휴직자 1인당 월 10만원, 최대 1년 수당 지원 ※ 고용노동부 ‘육아휴직 업무분담 지원금’ 지급 결정된 육아휴직 업무분담자에 한함
[복지로-선정기준]
■ 서울시 중소기업 워라밸 포인트제 참여기업 소속 육아휴직자의 대직자
■ 고용노동부 '육아휴직 업무분담 지원금' 지급 결정된 육아휴직 업무분담자
※ 서울시 중소기업 워라밸 포인트제에 대한 자세한 사항은 관련 누리집(https://www.pointseoul.or.kr/) 참조
(서울시 소재 중소기업 신청 가능)
[복지로-지원대상]
'서울시 중소기업 워라밸 포인트제' 참여 기업에서 근무하는 육아휴직자 대직자에게 육아휴직자를 지원합니다.
※ 고용노동부 ‘육아휴직 업무분담 지원금’ 지급 결정된 업무분담자에 한함
[복지로-지원내용]
'서울시 중소기업 워라밸 포인트제' 참여 기업에서 근무하는 육아휴직자 대직자를 지원합니다.
■ 서울시 중소기업 워라밸 포인트제 참여기업 소속 육아휴직자의 대직자
■ 고용노동부 '육아휴직 업무분담 지원금' 지급 결정된 육아휴직 업무분담자
※ 서울시 중소기업 워라밸 포인트제에 대한 자세한 사항은 관련 누리집(https://www.pointseoul.or.kr/) 참조
(서울시 소재 중소기업 신청 가능)
'서울시 중소기업 워라밸 포인트제' 참여 기업에서 근무하는 육아휴직자 대직자에게 육아휴직자를 지원합니다.
※ 고용노동부 ‘육아휴직 업무분담 지원금’ 지급 결정된 업무분담자에 한함
[신청 방법]
'육아휴직 동료응원수당'은 근로자가 직접 서울시에 신청하는 방식이 아닙니다. 이 수당은 소속 기업이 '서울시 중소기업 워라밸 포인트제'에 참여하여 인센티브를 획득한 후, 기업 내부 규정에 따라 대직 근로자에게 지급하는 형태입니다.
[준비 서류]
[유의사항]
[문의처]
거동이 불편한 임산부와 영유아 양육자를 위해 원하는 도서를 집까지 무료로 택배 배송 및 반납해주는 서비스입니다.
서울시 어린이를 위한 체험형 놀이공간인 '서울상상나라'에서 다자녀 가정의 문화생활비 부담을 덜어주기 위해 입장료 할인 혜택을 제공합니다.
자영업자 등의 모성보호와 경제적 부담 완화 1인 자영업자 등에 배우자 출산휴가급여 80만 원 지원 ※ 지원대상 계좌로 급여 이체 · 지원대상 계좌로 지급하는 것이 원칙이나 예외적으로 압류방지계좌만 보유, 채무불이행으로 금전채권 압류 등 제3자 계좌로 지급 · 온라인으로 신청한 후 대리수령 신청서 구청방문 제출(제3자 계좌 등록)
핵가족화로 인해 약화된 가족 돌봄 기능을 보완하고, 이웃과 함께 자녀를 양육하는 지역사회 중심의 돌봄 공동체를 활성화하기 위해 마련된 열린 육아 공간입니다.
서울 시내 주요 공원, 문화시설, 체육시설 등에 영유아 동반 가족이 편안하게 외출하고 여가를 즐길 수 있도록 기저귀 교환대, 수유실, 휴식 공간 등을 갖춘 전용 공간을 조성하여 운영합니다.
역세권의 민간 토지를 효율적으로 개발하여 지역에 필요한 시설을 확충하고, 직주근접이 가능한 양질의 공공임대주택을 공급하여 시민의 주거 안정을 도모하는 도시계획 사업입니다.
가장 먼저 댓글을 남겨볼까요? 🎉
댓글 0