경로당 활성화 일자리사업

[사업 개요]
본 사업은 경로당의 핵심 리더인 경로당 회장님들께 직접 일자리 참여 기회를 제공하여, 소득 창출을 통한 안정적인 생활을 지원하고 자긍심을 고취하는 데 목적을 둡니다. 나아가 경로당 회장님의 리더십과 적극적인 활동을 통해 경로당 운영을 활성화하고, 읍·면 분회 교육 강화를 통해 경로당의 기능과 역할을 지역 노인 복지의 거점으로 더욱 확고히 하고자 합니다.

[지원 내용]

• 활동비 지급: 경로당 활성화 직무 수행에 대한 활동비를 월 [예: 27만원 (공익활동형 기준)] 지급합니다. (구체적인 금액은 해당 연도 정부 지침 및 지자체 예산에 따라 변동될 수 있습니다.)
• 활동 기간: 연중 [예: 9~10개월] 동안 활동하며, 월 [예: 30시간] 내외의 직무를 수행하게 됩니다.
• 주요 활동 내용:
  • 경로당 운영 전반 관리 (시설 환경 정비, 물품 관리, 안전 점검 등)
  • 경로당 회원들의 애로사항 청취 및 상담 지원, 소통 활성화
  • 경로당 활성화를 위한 프로그램 발굴 및 운영 지원 (건강 증진, 여가 활동, 교육 프로그램 등)
  • 읍면 분회 및 지자체와의 유기적인 소통 채널 역할 수행
  • 경로당 이용 활성화를 위한 홍보 및 참여 독려 활동
  • 기타 경로당의 안정적 운영과 활성화를 위한 제반 업무
• 교육 및 역량 강화: 읍·면 분회 교육 등을 통해 경로당 회장의 리더십과 실무 역량을 강화하는 교육 기회를 제공하여, 효과적인 경로당 운영을 지원합니다.

[목적 및 특징]

• 목적: 경로당 회장의 소득 증대 및 자긍심 고취, 경로당의 안정적이고 활발한 운영 지원, 지역 노인 복지 허브로서의 경로당 기능 강화 및 노인 여가 복지 증진.
• 특징: 기존 노인일자리 사업이 아닌, '경로당 회장'이라는 특정 직책에 대한 지원을 통해 경로당 활성화 효과를 극대화한다는 점에서 차별성을 가집니다. 이는 단순한 소득 지원을 넘어, 지역사회 노인 여가 문화의 중심인 경로당의 자율적이고 주도적인 운영을 뒷받침하는 중요한 복지 시책입니다.

[지원 대상]

• 전국 읍·면·동 단위 경로당의 현직 회장
• 사업 공고일 기준 만 65세 이상 노인 (다만, 지자체별 사업 특성에 따라 연령 기준이 상이할 수 있습니다.)
• 지역사회 봉사 및 경로당 활성화에 적극적인 의지를 가진 분

[선정 기준 및 제외 대상]

• 노인일자리 및 사회활동지원사업의 타 공익활동형 또는 사회서비스형 사업 참여자는 중복 참여가 불가합니다.
• 국민기초생활보장법에 의한 생계급여 수급자는 원칙적으로 노인일자리 사업 참여가 제한될 수 있으나, 지자체별 사업 특성에 따라 예외를 두는 경우도 있으므로 반드시 확인이 필요합니다.
• 건강상 업무 수행이 불가능하다고 판단되는 자는 제외될 수 있습니다.
• 타 유사 정부 재정지원 일자리 사업에 참여 중이거나 정기적인 소득이 있는 경우 참여가 제한될 수 있습니다.