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부산광역시 아빠 육아휴직 장려금 지원

남성 근로자의 육아휴직을 장려하여 아빠의 육아 참여를 활성화하고, 일과 가정이 양립하는 사회 분위기를 조성하기 위해 육아휴직 기간 동안 장려금을 지원하는 사업입니다.

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자세한 설명

[사업 개요] 남성의 육아휴직으로 인해 발생하는 소득 감소 부담을 완화하고, 부부가 함께하는 공동육아 문화를 확산시키기 위해 부산시에서 추진하는 출산장려정책입니다. [지원 내용] - 월 50만원씩 최대 3개월간, 총 150만원의 장려금을 현금으로 지원합니다. (2024년 기준) [목적] 아빠의 육아 참여를 통해 여성의 경력 단절을 예방하고, 가족 내 양육 부담을 분담하여 건강한 가정을 형성하도록 돕는 것을 목적으로 합니다. 이를 통해 '아이 낳고 키우기 좋은 도시 부산'을 실현하고자 합니다.

받을 수 있는 조건

[지원 대상] - 신청일 기준 1년 이상 계속하여 부산광역시에 주민등록이 되어 있는 남성 육아휴직자 - 육아휴직 대상 자녀 또한 신청일 기준 부산광역시에 주민등록이 되어 있어야 함 [선정 기준] - 고용보험법상 '육아휴직 급여' 지급 조건을 충족한 자 - 가구의 건강보험료 본인부담금 합산액이 기준 중위소득 150% 이하인 자

💡 복지사의 조언

[신청 방법] - 육아휴직 시작일로부터 1개월 후부터 육아휴직 종료 후 6개월 이내에 '부산아이 다가치키움+(플러스) 홈페이지'에서 온라인으로 신청합니다. [준비 서류] - 육아휴직 확인서 (회사 발급) - 고용보험 육아휴직급여 지급결정통지서 (고용센터 발급) - 주민등록등본 및 초본 (주소이력 포함) - 건강보험료 납부확인서 및 자격확인서 - 가족관계증명서 [유의사항] 육아휴직을 분할하여 사용하는 경우, 각각의 휴직 기간에 대해 신청해야 합니다. 예산 소진 시 조기 마감될 수 있으므로 대상이 되면 바로 신청하는 것이 유리합니다. [문의처] - 부산광역시 여성가족과: 051-888-1541 - 주소지 관할 구·군청 담당부서

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출산 육아 여성 문화 부산

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